様々な働き方がある中で、雇用管理の改善に積極的な企業の情報を掲載し、
就職や転職を考えている方に職場情報の検索や比較が出来るサービスを 提供します。
企業による職場情報の開示は、求職者が就職前に職場の実態を知ることが できるため、
就職後のミスマッチを可能な限り防止することができ、 求職者が望む働き方にあった企業の選択が可能になります。
また、企業に とっても優秀な人材を確保しやすくなるメリットや、職場改善への取組が 評価され、
優秀な人材の獲得につながることが期待されるものです。
詳細はこちらへ（厚生労働省）
→ http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudouzenpan/syokubajouhou/index.htm
