●ご感想● 自治労連対象 「ハラスメントをなくそう」講演会
自治労連にて、「ハラスメントをなくそう」講演会を行いました。 たくさんのご感想をいただきました中から一部をお届けいたします。 ご参加くださいました皆様ありがとうございました。 ・過去のパワハラ…
2019年03月
●「障害者の雇用の促進等に関する法律の一部を改正する法律案要綱」の諮問 及び答申について
厚生労働省の労働政策審議会に対して諮問した「障害者の雇用の促進等に関す る法律の一部を改正する法律案要綱」 について、同審議会障害者雇用分科会に おいて審議が行われた結果、同審議会から厚生労働大臣に答申が行…
●リーフレット「介護で仕事を辞める前にご相談ください」相談窓口開設
仕事と介護の両立のための制度について、まずはお気軽にご相談ください。 プライバシーを守って対応いたします。 詳細はこちらへ（厚生労働省） → https://www.mhlw.go….
■事例検討集■ ～パワハラと誤解されないための「７つの指導ポイント」～ ⑥態度や言葉遣いの見直しをする
指導する上司が感情的になってしまい、高圧的な態度をとったり、あるいは複 数名で取り囲んで威圧する ような形はよくありません。上司も人間ですから、 ついカッとしてしまうこともあると思いますが、そこは 日頃から…
●「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律等の一部を改正する法律 案要綱」の諮問及び答申について
厚生労働省の労働政策審議会に対して諮問した「女性の職業生活における活躍 の推進に関する法律等の 一部を改正する法律案要綱」について、本日、同審議 会雇用環境・均等分科会において審議が行われた 結果、同審議会…
●医師の働き方改革に関する検討会 とりまとめ骨子が公表されました
平成３１年１月１１日（金）開催の「第１６回医師の働き方改革に関する検討会」 での議論を反映した 「とりまとめ骨子」について、公表いたします。 詳細はこちらへ（厚生労働省） → htt…
